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工伤事故后,伤残等级鉴定什么时候做最合适?

文章来源:互联网;时间:2020-04-29 16:49

大家好,我是不做作,不装逼,有棱角也有修养,有大智若愚,但绝不同流合污的猪小律。每天在此跟大家分享见闻及法律知识,乃一大幸事,望喜欢、望包容。

伤残能力鉴定又叫劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是确定劳动者劳动能力障碍程度和生活自理能力障碍程度的一种综合性评定制度,通过鉴定鉴定劳动者伤残等级。鉴定结果除了直接与工伤待遇挂钩之外,还表明劳动者以后是否具有继续从事劳动的能力。劳动能力障碍程度分为一级至十级,其中十级最轻,随着数字减小,伤残越重。

劳动能力鉴定一般由鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出鉴定结论,对鉴定揭露 不服的,当事人可以申请重新再次鉴定。由于再次鉴定为最终结论,所以对劳动能力鉴定不服的,当事人不可以向法院提起诉讼,这一点与工伤的认定程序是不同的。

《工伤保险条例》第21条规定,职工工伤的劳动能力鉴定必须在“经过治疗伤情相对稳定后存在残疾影响劳动能力”的情况下进行。有些情况比较特殊的,比如面部毁容,需要你治疗结束后三到六个月以后,才能做伤残鉴定;再比如,如果工伤事故导致骨折做了内固定手术的,如果影响关节功能的话,你需要在内置固定器拆除后,再过一段时间才能做伤伤残鉴定。

但是相对稳定的病情也可能会发生新的变化。所以该条例第28条规定“自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后,工伤职工或者近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。”这样规定,一方面保障了工伤鉴定后伤情加重的劳动者的合法权益;另一方面,利于及时调整伤情好转较快的劳动者的伤残等级,保障劳动者的就业权利,并节约工伤保险基金的支付。

劳动能力鉴定结论具有准司法性、启动程序的特定性、内容的行政确认性以及终局性,法院不能对此委托别的机构做司法鉴定。劳动者不能提供该类鉴定的,在相关诉讼中应视为举证不能。

发生工伤时任何人都不希望发生的事情,所以广大朋友在工作过程中一定要注意防护措施,提高安全意识,时刻提醒自己“安全第一,健康第一”。但是,工伤事故又时常发生,当工伤事故一旦发生,工伤认定和伤残能力鉴定是必不可少的两个程序。一定要注意把握什么时候申请工伤鉴定,什么时候申请伤残等级鉴定。申请伤残等级鉴定的时间虽然没有明确的规定,但是当伤势稳定后尽早做鉴定,是比较好的选择。

人生有三样东西是无法挽留的:生命、时间和爱。所以我们能做的就是去珍惜。猪小律的愿望是人人都懂法律,争议越来越少。所以我会会一直致力于从理性、晦涩的法律条文中,传播人世温暖。

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今天的分享就到此结束了,希望对您了解法律知识有所帮助,谢谢您读到最后,愿您一切安好,我们下期不见不散。如果你喜欢这样的猪小律,欢迎点赞、收藏、评论、关注,期待与您交流。

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